《诉讼岗位职责(3篇)》

诉讼岗位职责（精选3篇）

诉讼岗位职责 篇1

1、通过诉讼手段协助资产管理部门完成风险资产处置指标；

2、负责准确完成诉讼材料，撰写诉讼文书并对逾期项目进行诉讼立案，确保诉讼流程顺利推进；

3、负责适时申请强制执行，协助法院开展执行工作；

4、完成其他相关工作，完成部门领导交办的.其他事项。

诉讼岗位职责 篇2

1、非诉案件（紧急、突发事件等）的处理；

2、拟起诉案件材料的收集，调查取证，拟写诉状，参加开庭，运用法律程序维护公司利益；

3、拟应诉案件材料的收集，调查取证，拟写诉状，参加开庭，运用法律程序维护公司利益；

4、拟执行的案件在合理期限内对方仍未履行，拟写申请执行书，办理相关手续，向法院申请执行；

5、出具案件处理方案或意见：分析情况、利弊，草拟和解方案，并根据领导指示与法院、对方当事人沟通；

6、对审判结果是否上诉或申诉提出意见；对非诉讼案件或不以诉讼方式处理的案件提出处理方案和法律建议；在诉讼过程中，如发现公司有需改进和注意之处，出具法律建议书；

7、跟踪案件进展：跟踪案件的进展情况，及时向领导报告；

8、登记结案：对结案案件做好结案登记，并归档；对重要案件，书写结案报告；

9、建立工作台帐：组织建立公司人力资源管理中心法律事务部合同、诉讼工作台帐，并定期与部门其他同事沟通，完善台帐；

10、按公司预算控制合理使用费用；

11、按公司下发目标控制成本。

诉讼岗位职责 篇3

1、拟定和修订公司诉讼保全管理制度、流程及标准；

2、协助公司相关部门组织和开展资产保全工作，全面参与风险项目处置，审核风险项目处置文件，负责风险项目的日常管理工作，制定风险项目的处置方案并予以实施；

3、组织诉讼保全、资产处置培训，制定修订编制诉讼保全管理报告及各类相关培训材料；

4、负责外聘律师事务所管理等中介机构管理、考核、沟通协调。