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《置业顾问工作职责精选30篇》

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置业顾问工作职责(精选30篇)

置业顾问工作职责 篇1

1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;

2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;

3、陪同客户看房,促成销售成交;

4、负责维护客户关系,提供良好的售后服务;

5、负责开发客户资源;

6、完成上级交办的其他工作。

置业顾问工作职责 篇2

1推广公司形象,传递公司信息。

2用心主动向客户推荐楼盘。

3按照服务标准指引,持续高水平服务素质。(A持续笑容B持续仪容整洁C耐心有礼的向客户介绍D用心地工作态度)

4对来电来访者进行推销,登记,跟进。

5向客户带给各种所需的销售物料。

6每月有销售业绩。

7及时反映客户状况,包括投诉状况。

8每日向经理(番禺经理)准时提交总结报告

9配合财务经理(番禺财务经理)按已签定的商品房买卖合同回笼资金。

10持续服务台及展场的清洁,爱护公司财物,包括工牌,工服。

11服从公司的工作调配几安排。

12严格遵守公司的各项规章制度

置业顾问工作职责 篇3

1、房地产相关专业;

2、有良好的沟通潜力和谈判技巧;

3、遵守公司、分行各项规章制度,随时随地维护公司及分行的利益、名誉。

4、服从组织及领导,及时完成公司、分行交给的各项任务,努力完成公司的指标业绩,并且不继创造更高的业绩。

置业顾问工作职责 篇4

1、维护公司利益,自觉遵守公司规章制度

2、努力完成公司下达的销售任务,熟练各项工作操作流程

3、按时高质量完成日常单项工作,服从领导的安排

4、认真接待客户,做好来访、来电登记

5、认真做好每天来访和来电的数据统计,完成工作日志

6、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品

7、对周边市场及项目定期进行调研,及时掌握竞争个案动态,发掘潜在客户

6、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力

7、为客户提供优质的售前、售中、售后服务

8、收集客户意见,及时向上反馈,为公司决策提供参考

9、培养良好的团队合作精神

置业顾问工作职责 篇5

任职要求:

1、年龄18—35岁,人品好,服从管理;

2、具有相同岗位工作经验,或从事过房地产行销工作者优先;

3、具备良好的.沟通表达能力和学习能力,有亲和力,乐观开朗;

4、熟悉渠道行销,对工作有责任感,团队协作,有激情,有狼性;

5、有强烈的团队合作和进取精神,较强的抗压和抗挫能力,勇于接受房产行业的压力:

6、吃苦耐劳,做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识。

岗位职责

1、主要职能是通过电话邀约客户到售楼部来

2、通过电话沟通了解客户需求,匹配商业项目。

4、有无经验皆可,欢迎应届毕业生加盟!

5、无需进行销售,只需要约客户到售楼部即可,上手快。

置业顾问工作职责 篇6

置业顾问由销售部经理任命,并上报项目总监,由销售经理管理,向销售经理及销售主管汇报工作。

案前准备期

1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况

2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品

3、认真登记来电、来访登记表

4、在销售经理的带领下完成开盘演练

5、遵守各项管理制度

6、完成销售前期的其它准备工作

项目销售期

1、认真接待每一位进入案场的客户,做好来访、来电登记

2、按质按量完成项目组布置的销售任务和其他工作任务

3、遵守各项管理制度,熟练各项工作操作流程

4、对周边市场及项目定期进行调研,及时掌握竞争个案动态,为公司创造新资源

5、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力

6、认真负责的催缴客户余款,保证开发商的资金回笼

项目结案期

1、与客户保持良好的关系,做好售后服务,保持良好的礼仪规范

2、做好结案的各项相关工作

3、余款的催缴

置业顾问工作职责 篇7

1、售楼员应树立正确的工作态度,以公司利益为重,敬业爱岗,遵守规章制度,努力做好销售工作。

2、对待客户主动热情、礼貌、亲切、周到,维护公司形象和声誉,任何情况下避免与客户争吵。

3、熟悉本地房地产市场及周边楼盘情况,熟练掌握自己楼盘的情况,如配套、交通、户型、规划、质量、价格等,能流利解答客户对价格、付款、合同、按揭、法律法规等问题,做到顾问式销售。实事求是,不误导客户,不夸大其辞。

4、认真完成、如实填写客户登记表(如电话次数、来访情况、成交情况、认知途径等),每周一交销售主管。

5、通过与购房客户沟通,了解客户需求,反馈销售信息给主管或经理,提出销售合理化建议。

6、正确填写认购书,带领客户交纳订金,负责提醒客户交纳各期楼款,按时签订房地产购销合同及按揭合同。

7、爱护售楼处财物,以主人翁精神树立成本意识,节水节电,不煲“电话粥”。

8、自觉维护公司销售机密,切勿将公司的销售情况、价格策略等泄露给竞争对手。

9、每月或定期向销售主管提交个人工作总结工作计划

10、执行部门经理或销售主管安排的其他工作。

置业顾问工作职责 篇8

房地产置业顾问职责描述如下:

1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传;

2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让用户对我们带来的服务表示满意;

3、全面熟练地把握本楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规或者相关交易知识,为用户带来满意的咨询;

4、制定个人销售方案、计划,严格依照公司的销售费用及交付标准进行销售;

5、挖掘潜在的客户;

6、进行市场调查,并对搜集的情报进行研究;

7、注意相关资料、客户档案及销售情况的'保密;

8、及时向销售部负责人反映用户信息,以便公司尽早改变销售策略;

9、每三天记录电话咨询及用户接待状况;

10、协助解决用户售后服务工作;

11、销售部同事间要相互谦让,互相学习,以团队利益为重;

12、做好对用户的追踪和联系;

13、每三天做销售小结,每月做工作总结;

14、维护售楼现场的设备的完好及清洁。

置业顾问工作职责 篇9

1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况

2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品

3、认真登记来电、来访登记表

4、在销售经理的带领下完成开盘演练

5、遵守各项管理制度

6、完成销售前期的其它准备工作

置业顾问工作职责 篇10

岗位职责:

1、负责客户接待,楼盘讲解,引领顾客参观等工作;

2、掌握顾客需求,为客户提供专业的房地产服务并促成成交;

3、根据业务流程为顾客提供有序的`售后服务,及时跟进办理签约等相关手续;

4、与上级保持良好的沟通关系,服从上级领导安排;

任职资格:

1、大专以上学历,年龄20—30岁,男女不限;

2、具有一年以上房地产销售经验,熟悉房产销售流程;

3、亲和力强,普通话流利,较好的职业形象;

4、吃苦耐劳,积极乐观,能承受工作压力;

5、具有良好的沟通能力和协调能力,做事条例清晰。

置业顾问工作职责 篇11

1、负责楼盘销售、发掘及跟进潜在客户、了解客户的需求;

2、负责公司的资源开发以及维护,与客户建立好良好的合作关系;

3、根据客户的需求和意愿为客户提供相匹配的房源信息;

4、定期对周边市场进行调研,熟悉并掌握竞争动态;

5、协助客户购房合同及各项手续办理。

置业顾问工作职责 篇12

岗位职责:

1、联系行业内客户,销售展会位置,筛选出有相关需求的优质客户资源;

2、对所负责行业的展会,通过网络、邮件、传真等形式进行市场推广;

3、定期进行市场分析,提供相关工作报告

4、带团参展,国外展会协调工作(有专业导游、翻译);

5、完成上级领导交办的其它工作任务。

岗位要求:

1、优秀的语言表达能力、善于沟通,亲和力强,能建立良好的客户关系;

2、知识面广,善于学习,能不断充实提高专业知识技能及个人修养;

3、性格外向、思维活跃、心态稳定,自我激励意识强;

4、积极上进,良好的团队精神和责任感;

5、热爱销售。

工作概述:

1、前期主要负责开发新客户;

2、不间断的跟进销售情况,善于总结,工作中提高业务水平;

3、准确掌握行业材料的`价格,平衡好客户预算及公司作业;

4、积极跟踪项目进展、了解客户意见,反馈给客服部以利于不断提升服务质量;

5、谦虚好学,工作中不断提高自身业务水平;

置业顾问工作职责 篇13

案前准备期

1、项目周边的行业和工程进行考察,充分认识周围的具体情况

2、熟记销讲和答客问的资料,积极演练,充分认识和熟悉本项目的产品

3、认真登记来电、来访登记表

4、在销售经理的带领下完成开盘演练

5、遵守各项管理体系

6、完成销售初期的其他打算工作

项目销售期

1、认真接待每一位进入案场的顾客,做好来访、来电登记

2、按质按量完成工程组布置的销售任务和其它工作任务

3、遵守各项管理体制,熟练各项工作操作步骤

4、对周边行业及项目定期进行考察,及时把握竞争个案动态,为公司创造新资源

5、认真参与公司组织的辅导,提高自己的专业潜力

6、认真负责的结清客户余款,保证开发商的`资金回笼

项目结案期

1、与客户持续良好的关系,做好售后服务,持续良好的礼仪规范

2、做好结案的各项相关工作

3、余款的催缴

置业顾问工作职责 篇14

1、负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位、专业的房地产置业服务;

2、详细了解客户的需求,做信息的合理匹配;

3、陪同客户实地看房,进行商务谈判,签订三方合同,促成房地产经济买卖和租赁业务;

4、负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作;

5、客户开发与积累,经营与维护。客户开发与积累,经营与维护。

置业顾问工作职责 篇15

1、保持自身的礼仪,深度传递楼盘品质,推广公司形象,传递公司信息;

2、现场销售流程的执行,并依各部门要求,填写各种报表;

3、主导售前售后服务,跟踪客户促使成交,签署购房合同;

4、积极参加营销活动,并达到活动要求;

5、参加各项培训和考核,指导、培训试用置业顾问;

6、市场调研,了解本地区各楼盘销售状况及竞争楼盘的最新活动及价格浮动;

7、完成上级领导安排的'其它工作任务。

8、常深入到销售市场和广大客户中,耐心听取和总结正反两面的经验;

9、以礼待客,用心做事。挖掘潜力,尽置尽责;

10、保守客户隐私,机智敏锐地化解销售中的各种矛盾,有礼有节地对待每一位业内人士。

置业顾问工作职责 篇16

置业营销顾问岗位职责之相关制度和职责,营销置业顾问栩尘咨询上海栩尘商务咨询有限公司,栩尘咨询,栩尘职责描述:机灵、气质好,有过房产销售经验,职业化程度高。1、制定项目电话营销员工工资和各项管理制度,做好宣传解释工作;2,营销置业顾问栩尘咨询上海栩尘商务咨询有限公司,栩尘咨询,栩尘职责描述:机灵、气质好,有过房产销售经验,职业化程度高。

1、制定项目电话营销员工工资和各项管理制度,做好宣传解释工作;

2、负责项目新进电话营销员工培训工作;

3、负责公司员工档案、证件的管理工作;

4、负责公司员工的考勤、奖惩、调配、晋级、工资变动与调整等工作;

置业顾问工作职责 篇17

任职要求:

1、热爱房产销售事业,具备强烈进取精神,能在压力下工作;

2、良好的沟通及表达能力,能以客户时间为本,渴望高薪;

3、有房产行业销售经验者优先。

岗位职责:

1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况;

2、负责楼盘销售、接待、咨询工作以促进成交;

3、接听电话、接听来访客户、回访客户、介绍项目(区域、沙盘、户型等);

4、执行销售计划,完成追踪客户、签定房屋买卖合同、催缴房款;

4、了解客户需求,提供合适房源,发掘及跟进潜在客户,并对客户做好后续的'跟踪联系;

5、协助销售经理处理日常事务等。

置业顾问工作职责 篇18

1、工作签到要求

(1)晚上到岗及时在电脑平台进行签到,并在公司签到本上备注到岗时间。

(2)外出看房、看盘、跑盘、市调都须立即在电脑平台进行签到,回来后立即在手机平台注明外出工作结果。

(3)签到时须注明:接待客人姓名、电话、看房、看盘、跑盘、市调地址。

(4)未按公司规定要求签到的,每次上交快乐基金5元。

(5)禁止代他人考勤,秘书进行监督,如看到,一并重罚,第一次50元,第二次200元,第三次解雇。

(6)请假须提早两天申请,并在请假条上注明请假事由;请假事由不实者,一经看到按矿工3天处理。

2、接待客户要求

(1)橱窗、门口客户需30秒内到店外接待,否则坐在离门今天的.2名业务员做俯卧撑20个。

(2)接待客人须热情微笑,和买家客户沟通不能超过5分钟,接洽完须将用户送离店外50米外,尽量避免用户去其它中介交易。否则接待业务员做俯卧撑20个。

(3)客户离开后接待人员在3分种内整理好相关杂物,持续店内桌面的`清洁,秘书须为此进行监督,发现一次上交快乐基金5元。

(4)带客户看房须2个以上业务员一同,女士务必有男朋友陪同看房,防止用户与业主私下交易,保护女士人身安全。否则看房业务员做俯卧撑20个。

3、房源客源新增要求

(1)置业顾问每日须完成1个新增房源,看盘后附户型图,秘书每日进行统计,每周上报一次,少一个新增房源上交快乐基金5元。

(2)置业顾问每日须完成1个新增客源,接待后注明顾客意愿情况,秘书每日进行统计,每周上报一次,少一个新增房源上交快乐基金5元。

4、系统信息跟进要求

(1)置业顾问每日须完成15个房源跟进,注明跟进结果,秘书每日进行统计,每周上报一次,少一个新增房源上交快乐基金5元。

(2)置业顾问每日须完成5个客源跟进,注明跟进结果,秘书每日进行统计,每周上报一次,少一个新增客源上交快乐基金5元。

5、带看房任务要求

置业顾问每日须完成2个用户带看房,秘书每日进行统计,每周上报一次,少一个用户带看房上交快乐基金5元。

6、用餐规定要求

(1)早餐须在上班前完成。不得在店内吃饭。

(2)晚餐用餐时间为一个小时,因外出看房、跑盘等不能按公司时间用餐,可提早用餐时间,用餐时间为1个小时,午餐时间业务人员不得抽烟、打牌延误工作,违反条例上交快乐基金20元。

7、会议要求

(1)每三天早晚会尽量做会议记录,秘书负责整理归档,当天因工无法参与会议者,回公司须立即阅看会议记录并签名,会议主持能够采取轮班人员轮流形式,也无法由分行主管自行安排。

(2)大会进行之后参与年会人员须将手机调为震动或静音状态,否则发现一次上交快乐基金5元。

(3)凡工作人员工作日手机须第一时间接听,不得关机或长时间盲音占线,如违反一次上交快乐基金10元。

8、电脑平台密码管理要求

公司人员须保护好自己的房友密码,登记考勤或处于系统时应留意保护自己的密码,其他工作员工不得盗用别人的房友密码,违者发现一次罚100元。

9、工作计划、工作总结要求

置业顾问每周上班前须做好当天工作小结和下午工作计划,秘书每日进行统计,每月上报一次,发现未公司规定要求完成者,少一次上交快乐基金5元。

10、证件与财务管理规定

置业顾问在收到用户交来的订金、看房费、代办费、中介佣金等现金须及时交付店秘存入公司账户,置业顾问在收到房东交来的地产证、身份证等相关证件及时交付店秘进行妥保管,如因个人疏忽导致证件或财务丢失,业务职员负担全部经济代价。

置业顾问工作职责 篇19

1.销售员工必须遵循国家法规、法令、自觉维护公司利益不寻求公司体制要求之外的个人利益;

2.销售员工必须敬业爱岗、尽职尽责、勤奋进取,按质按量完成销售工作任务;

3.销售员工之间应团结协作,密切配合,发扬群众主义精神,建立良好的合作关系;

4.待人接物热情有礼,着装仪表整洁大方,自觉维护良好的办公环境,持续统一规范的办公秩序;

5.严格保守公司机密,以公司利益为重,不得做任何有损公司及用户利益的事情;

6.销售员工应尽快做好用户登记、成交登记和值班记录工作,发生接待客人冲突,不得争抢,均按公司有关法规政策执行;

7.遇特殊情况由销售经理判别客户归属;

8.销售人员在整个销售过程中必须口径一致,凡有疑难问题应向销售主管请示,严禁向客户承诺有关本项目不详、不实事宜;

9.销售经理协助销售员工做好销售工作,做到统一管理;

10.销售员工要时刻留意自身的素养修养,对本项目的业务知识熟练掌握,对周边项目做到知已知彼20xx置业顾问工作计划范本,不断提升房地产应变潜力。

11.销售员工应有观念地培养自身的.用户预测及决定潜力,透过业务情况、客户资料的整理,配合部门及公司领导审核的广告效益,为建立广告宣传策略带来依据;

12.为客户带来一流的接待服务;

13.建立良好的人际关系,积极收集反馈意见;

14.积极挖掘潜在客户;

15.执行销售业务流程所要求的全部工作;

16.负责按揭资料的打算;

17.努力向上,坚持学习。

置业顾问工作职责 篇20

岗位职责:

1):酷爱房产销售事业,把房产销售和服务作为本身生活、工作的一部分

2):负责客户的接待、咨询工作,为客户供应专业的房地产置业咨询服务

3):了解客户需求,开发、供应优质合适房源,进行商务谈判

4):了解房源信息,陪伴客户看房,促成一、二手房产买卖与租赁业务

5):陪伴帮忙,由公司总部的签约、资托网签、贷款、过户等专员完成业务交易服务流程

6):负责公司部分房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系

岗位要求:

1、要求对楼盘有所谙习,把握房地产相关学问,为客户讲解区位图、沙盘,电话邀约客户,与客户进行洽谈,签约等工作。

2、陪伴客户看房、后期谈判、签约交接等多项工作,促成楼盘的成交;

3、负责房源的积累与开发,并与客户建立良好的`业务合作关系等。任职要求:

1、年龄在25周岁30周岁之间,男女不限,具有良好的语言表达本领及沟通本领,有意愿从事房地产经纪行业;

2、有较强的学习力、抗压力、敢于接受挑战迎接挑战;

3、有目标,吃苦耐劳,有猛烈的挣钱愿望;

4、有相关阅历者优先。

置业顾问工作职责 篇21

(1)掌握楼盘的结构、功能、技术指标及工程造价,能给客户提供合理化建议,并熟练地回答客户提出的问题。

(2)善于言辞而不夸夸其谈,待人以诚,与客户保持良好的关系,为企业和产品树立良好的形象。

(3)服从工作安排,工作积极主动,有开拓精神,能不失时机地推销企业楼盘。

(4)代理法人与客户签订业务合同,并及时将合同上交售楼主管审核后执行。

(5)努力做好售后服务工作,树立良好的企业和楼盘形象,提高企业和楼盘的知名度。

(6)建立业主档案,经常电话回访业主,反馈业主对楼盘的意见。

(7)每天向主管汇报工作情况,定期进行工作总结,并根据市场信息对下阶段工作进行策划,以提高工作的计划性和有效性。

(8)负责案场认购书及购房合同的签定并及时催收客户购房款。

(9)努力学习知识,扩大知识面,提高自己的社交能力,促进业务水平的提高。

(10)对待开发商和客户应主动热情、礼貌、亲切、周到、维护公司形象和声誉,任何情况下避免争吵。

(11)熟悉本地房地产市场及周边楼盘情况,熟练掌握自己楼盘的情况,如配套、交通、户型、规划、质量、价格等,能流利解答客户对价格、付款、合同按揭、法律、法规等问题,做到顾问式销售,不误导客户,实事求是,不夸大其辞。

(12)认真完成、如实填写客户登记表(如电话次数、来访人数、成交情况、认知途径等),每周日下午5点前交部门主管。

(13)通过接待购房客户,了解客户要求,反馈售楼信息给主管或经理,提出销售合理化建议。

(14)正确填写认购书,带领客户去开发伤财务部交纳订金,负责提醒客户交纳各期楼款,按时签订房地产购销合同及按揭合同。

(15)爱护售楼处财物,以主人翁精神树立成本意识,节水节电,不煲电话粥。

(16)自觉维护公司销售机密,切勿将公司的销售情况、价格策略等泄露给竞争对手。

(17)定期向销售主管提交个人工作总结

置业顾问工作职责 篇22

置业顾问是在售楼处通过现场服务引导客户购买,促进楼盘销售,为客户提供投资置业的专业化、顾问式服务的综合性人才。

1、向项目主管负责;

2、维护公司利益,自觉遵守公司规章制度;

3、努力完成公司下达的销售定额。

4、按时高质完成上级分配的部门日常单项工作,服从领导;

5、熟悉产品、了解市场、发掘潜力客户;

6、为客户提供优质的售前、售中、售后服务;

7、收集客户意见,及时向上反馈;

8、培养良好的团队合作精神;

置业顾问工作职责 篇23

(1)掌握楼盘的结构、功能、技术指标及项目造价,能给用户带来合理化推荐,并熟练地提问客户强调的难题。

(2)善于言辞而不夸夸其谈,待人以诚,与用户大幅良好的`关系,为企业和产品树立良好的形象。

(3)服从工作安排,工作积极主动,有开拓精神,能不失时机地推销企业楼盘。

(4)代理法人与用户签署业务协议,并尽快将合同上交售楼主管审核后执行。

(5)尽力做好售后服务工作,树立良好的企业和楼盘形象,提高企业和楼盘的知名度。

(6)建立业主档案,经常电话回访业主,反馈业主对楼盘的看法。

(7)每三天向经理汇报工作情况,定期进行工作小结,并按照行业信息对下阶段工作进行策划,以提升工作的计划性和有效性。

(8)负责案场认购书及置业合同的签订并尽快催收用户购房款。

(9)努力学习知识,扩大知识面,提高自己的社交潜力,促进业务水平的提升。

(10)对待开发商和用户应主动热情、礼貌、亲切、周到、维护公司形象和声誉,任何情况下导致争吵。

(11)熟悉本地房地产行业及周围楼盘状况,熟练掌握自己楼盘的情况,如配套、交通、户型、规划、质量、价格等,能流利解答顾客对费用、付款、合同按揭、法律、法规等弊端,做到顾问式销售,不误导用户,实事求是,不歪曲其辞。

(12)认真完成、如实填写用户登记表(如电话数量、来访人数、成交状况、认知方式等),每周日上午5点前交部门主管。

(13)透过接待购房客户,了解顾客要求,反馈售楼信息给总监或主管,提出销售合理化推荐。

(14)正确填写认购书,带领客户去开发伤财务部缴纳订金,负责提醒用户收取各期楼款,按时签订房地产购销协议及贷款合同。

(15)爱护售楼处财物,以主人翁精神树立成本观念,节水节电,不煲电话粥。

(16)自觉维护公司销售机密,切勿将公司的销售情况、价格策略等泄露给竞争对手。

(17)定期向销售经理提交个人工作小结。

置业顾问工作职责 篇24

案前准备期

⑴项目周边的市场和楼盘进行调研,充分了解周边的详细情况

⑵熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品

⑶认真登记来电、来访登记表

⑷在销售经理的带领下完成开盘演练

⑸遵守各项管理制度

⑹完成销售前期的其它准备工作

项目销售期

⑴认真接待每一位进入案场的客户,做好来访、来电登记

⑵按质按量完成项目组布置的销售任务和其他工作任务

⑶遵守各项管理制度,熟练各项工作操作流程

⑷对周边市场及楼盘定期进行调研,及时掌握竞争个案动态,为公司创造新资源

⑸认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力

⑹认真负责的催缴客户房屋余款,保证开发商的资金回笼

项目结案期

⑴与客户保持良好的关系,做好售后服务,保持良好的礼仪规范

⑵做好结案的相关各项工作

⑶房屋余款的催缴

有人认为优秀的销售人员天生具有能言善辩、反应灵敏、长于社交等优点。其实大多数优秀的销售人员并非天生能言善辩,而是经过专业的训练和在实际工作中的磨练造就的。

理念:

1、拳击场上,不会因为你是一个新手而对你手下留情。

2、我们理智的头脑告诉我们,这个世界是不理智的。

3、选择你所爱的,爱你所选择的。

4、永不言败,不服输,不能输,不怕输。不断地卷土重来,冲出一番新局面。

5、我们不以中则的标准来衡量自我。而是以行业标准来考量自己。

6、没有离开的客户,只有离开的业务员。

7、20%的人有80%的财富。

8、入对行,跟对人,用你的实力掌握你的收入。

9、我们一无所有,但我们必须创造一切。(不要与别人相比,关键在于突破自己)

置业顾问工作职责 篇25

岗位职责:

1、按照接待流程执行客户接待与产品讲解;

2、及时填写客户档案并进行维护客户;

3、对来电来访者进行讲解,登记,跟进;

4、进行市场调查,并对收集的情报进行研究;

5、完成每月销售任务;

6、协助解决客户售后服务工作。

任职资格:

1、相貌端正,男女不限;

2、性格活泼、开朗,善于沟通;

3、能吃苦耐劳,有责任心,敢于接受挑战高薪;

4、有半年以上销售相关工作经验。

注:高中以上学历

置业顾问工作职责 篇26

岗位职责:

1、熟练掌握案场购房程序及业务操作流程;

2、按照公司统一规范在新房项目售楼处进行客户接待与讲解;

3、执行销售计划,完成追踪客户、催缴定金、签定房屋预售合同;

4、完成公司交办的其他临时任务。

任职要求:

1、大专及以上学历,外形气质佳,表达能力强,条件优秀者学历可适当放宽;

2、吃苦耐劳,有上进心,喜爱从事销售工作;

3、有二手房销售经验者优先;

4、身体健康,品行端正,无不良嗜好。

置业顾问工作职责 篇27

房地产置业顾问职责描述如下:

1、主动维护公司声誉,对本楼盘进行宣传;

2、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对我们带给的服务表示满意;

3、全面熟练地掌握本楼盘的规划、设计、施工、管理状况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户带给满意的咨询;

4、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售;

5、挖掘潜在的客户;

6、进行市场调查,并对收集的情报进行研究;

7、注意相关资料、客户档案及销售状况的保密;

8、及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略;

9、每一天记录电话咨询及客户接待状况;

10、协助解决客户售后服务工作;

5、认真参加公司组织的'培训,提高自己的专业潜力

6、认真负责的催缴客户余款,保证开发商的资金回笼

项目结案期

1、与客户持续良好的关系,做好售后服务,持续良好的礼仪规范

2、做好结案的各项相关工作

3、余款的催缴

置业顾问工作职责 篇28

案前准备期

1、项目周边的市场和项目进行调研,充分了解周边的详细情况

2、熟记销讲和答客问的内容,积极演练,充分了解和熟悉本项目的产品

3、认真登记来电、来访登记表

4、在销售经理的带领下完成开盘演练

5、遵守各项管理制度

6、完成销售前期的其它准备工作

项目销售期

1、认真接待每一位进入案场的客户,做好来访、来电登记

2、按质按量完成项目组布置的销售任务和其他工作任务

3、遵守各项管理制度,熟练各项工作操作流程

4、对周边市场及项目定期进行调研,及时掌握竞争个案动态,为公司创造新资源

5、认真参加公司组织的培训,提高自己的专业能力

6、认真负责的催缴客户余款,保证开发商的资金回笼

项目结案期

1、与客户保持良好的关系,做好售后服务,保持良好的礼仪规范

2、做好结案的各项相关工作

3、余款的催缴

置业顾问工作职责 篇29

1、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对服务表示满意;

2、全面熟练地掌握楼盘的规划、设计、施工、管理情况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户提供满意的咨询;

3、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售;

4、进行市场调查,并对收集的情报进行研究,挖掘潜在的客户;

5、每天记录电话咨询及客户接待情况;及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略;

6、做好对客户的追踪和联系;协助解决客户售后服务工作;

7、注意相关资料、客户档案及销售情况的保密;

8、每天做销售小结,每月做工作总结。

置业顾问工作职责 篇30

1、热情接待,细致讲解,耐心服务,务必让客户对服务表示满意;

2、全面熟练地掌握楼盘的规划、设计、施工、管理状况,了解房地产法律、法规以及相关交易知识,为客户带给满意的咨询;

3、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售价格及交房标准进行销售;

4、进行市场调查,并对收集的情报进行研究,挖掘潜在的客户;

5、每一天记录电话咨询及客户接待状况;及时向销售部负责人反映客户信息,以便公司适时改变销售策略;

6、做好对客户的追踪和联系;协助解决客户售后服务工作;

7、注意相关资料、客户档案及销售状况的保密;

8、每一天做销售小结,每月做工作总结。